آیا آگاهی از میزان حقوق همکاران، انگیزهبخش است

آیا شرکتها با شفافیت بخشیدن و به اشتراک گذاشتن حقوق همهی کارمندان و مدیران، بهرهوری و انگیزهی سختکوشی آنها را بالا میبرند؟

آیا شرکتها با شفافیت بخشیدن و به اشتراک گذاشتن حقوق همهی کارمندان و مدیران، بهرهوری و انگیزهی سختکوشی آنها را بالا میبرند؟